DuoDay 2023 : il est encore temps de vous inscrire !
📅 C’était le sujet de l’article publié la semaine dernière : la Semaine Européenne de l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) aura lieu du 20 au 26 novembre prochains.
🧍🧍 C’est à cette occasion que se déroulera la 6ème édition nationale de l’opération DuoDay, le jeudi 23 novembre 2023.
Définition et conditions d’inscription
🤝 Le DuoDay, c’est un jour par an durant lequel des professionnels volontaires du secteur privé, public ou associatif forment des duos avec des personnes en situation de handicap.
👊 Le slogan de la campagne 2023 est « Le bon profil, c’est d’abord la compétence ». En effet, le but de cette journée est de lutter contre les préjugés à propos du handicap au travail.
✋ Cette opération s’adresse à toutes les personnes en situation de handicap de plus de 14 ans – qu’elles soient sans emploi, en études ou en établissement médico-social – ainsi qu’à toutes personnes travaillant dans le secteur public ou privé et qui sont volontaires pour constituer un duo.
👇 Intéressé(e) ? Les inscriptions sont encore ouvertes à l’heure où nous rédigeons ces lignes… alors cliquez vite sur le bouton ci-dessous pour être redirigé vers le site officiel !
☎️ Pour toute question concernant les inscriptions sur la plateforme DuoDay, un numéro vert est mis à votre disposition : 0 800 386 329 (appel gratuit).
Objectifs de cette journée
🦋 Le DuoDay bénéficie autant aux personnes en situation de handicap qu’aux employeurs et ce, d’un point de vue professionnel mais surtout humain.
♿ Objectifs pour les personnes en situation de handicap :
- Découvrir un secteur d’activité et un environnement de travail
- Aiguiller ou spécifier un projet professionnel
- Observer le travail et participer aux tâches quotidiennes du professionnel volontaire
- Créer une relation directe avec un employeur
💼 Objectifs pour les employeurs :
- Afficher leurs engagements / Affirmer les valeurs sociales de leurs entreprises
- Sensibiliser les équipes au handicap
- Outrepasser les préjugées et changer le regard sur le handicap
- Recruter de nouveaux talents et diversifier leurs effectifs
💙 Handynamic participe d’ailleurs pour la seconde fois au DuoDay en accueillant plusieurs personnes en situation de handicap au sein de ses services le 23 novembre prochain !
Un duo qui dure plus de 24h ?
💪 Dans le cas de près de 20% des DuoDays, l’opération permet aux personnes en situation de handicap d’être recrutées en stage, CDD ou CDI !
👥 Si vous êtes une personne en situation de handicap qui a participé à un DuoDay et que vous souhaitez poursuivre l’aventure ou tester un nouveau métier ou secteur d’activité sur une plus longue durée, vous pouvez aussi tenter une immersion professionnelle (aussi appelée Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel ou PMSMP) dans l’optique de confirmer votre choix !
👉 Rendez-vous sur https://www.monparcourshandicap.gouv.fr/emploi/je-tente-une-immersion-professionnelle-pour-confirmer-mon-choix pour plus d’informations à ce sujet.
👨💼👩💼 Si vous êtes un employeur et que vous souhaitez embaucher un travailleur en situation de handicap, sachez que de nombreuses aides sont mises à votre disposition, telles que l’aide à l’adaptation des situations de travail ou encore les aides à l’alternance.
ℹ️ Plus d’informations à ce sujet sont à retrouver sur https://www.agefiph.fr/ ou https://www.fiphfp.fr/ (employeur public).
